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ゴールに向かうチームワークの作り方
本日は、飲食接客実務研修4回目。「電話対応」「顧客獲得に向けた行動の段階」「顧客志向」「来店~お見送りまで」の流れで開催いたしました。
まずは、電話対応や顧客志向など座学中心で学んだあと、来店からお見送りまでをロールプレイングで繰り返し練習し学んで頂きました。各参加者様の自店舗の例や、実際に起こり得る場面を想定したワークで、より具体的に・より分かりやすく接客を学んで頂きました。
今回は、ワークに対する感想を多く頂きました。この研修では「顧客獲得に向けた行動の段階」や「顧客志向」など、普段はあまり深く考えない様な事も、じっくりとワークで掘り下げて考え、学んで頂きます。「“なぜ?”と考える事から業務改善につながるのだという事が印象に残りました」「何気なく過ごすのではなく、普段から考えて行動したい」などの感想を頂きました。
今回は、高級和食・隠れ居酒屋・イタリアンダイニング・カフェ・鍋屋などで働く方が参加されました。
「マナーを知ったうえで接客できるとお客様も不安になられず安心していただけるのでは?と今日の研修を通して思いました。」
「実際に体験しながらシミュレーションできたので、よく体で覚えられて良かったと思います!」
「お客様の立場に立って、気持ちのいい接客を心がけたいです!」
「匠の里をテーマにしたお互いの情報の中からゴールに向かうチームワークの作り方がとても勉強になりました。」
などの感想をいただきました。