目標と実践
2019/04/05 管理
本日は、マネジメント研修。「人材育成導入」「中小企業のマネジメントステップ」「中小企業における人材育成」の流れで開催いたしました。
まずは、座学を中心に導入部分で、マネジメントでよくある悩みや問題に対してどういう考え方をすればいいかを共有します。特に未経験者や知識のないスタッフの多く在籍する中小企業経営においてどういったマネジメントが最も効果的かを学んで頂きました。
基本的なマネジメントについての理解をしつつ、現状の問題点を探り、課題を発見します。また、通常正社員と比べてモチベーションに問題があるケースの多いアルバイトの育成方法について具体禎な事例を交えながら理解を深めていきます。
今回は、ヘアーサロン・コンビニエンスストア業界などで働く方が参加されました。
「今後、何事も目標を立てながら実践していきたいと思いました。」
「目標を立ててその目標に対して振り返り、今どこまで達成できているかを社員全員で理解していきたいと思います。」
などの感想をいただきました。